配资公司网天津市宁河区总工会构建“工会+公安+行业”基层治理机制

中工网讯日前配资公司网，天津市宁河区总工会联合公安宁河分局芦台镇北派出所共同启动“平安骑手·共治同行”专项行动，组建“外卖骑手平安观察员”队伍，将其走街串巷的职业优势转化为社会治理动能，探索新就业形态劳动者参与基层社会治理新模式。

据介绍，成为“平安观察员”的外卖骑手将承担反诈宣传、社情收集、隐患上报等职能，宁河区总工会还为外卖配送员的送餐箱统一张贴“光荣属于劳动者，幸福属于劳动者”宣传标语，使外卖箱成为流动的理论宣传阵地，在配送过程中向市民传递党的声音。外卖配送员还将随餐发放包含警民联系卡、反诈知识宣传材料的“服务包”，实现“送餐+宣传+治理”三合一功能。宁河区总工会还制定了《平安观察员积分奖励办法》，将治安巡防、线索报送等纳入考核，积分可兑换优先派单、健康体检等奖励，激发外卖配送员的参与积极性。

宁河区总工会与派出所党支部建立党建共建机制，在社区党群服务中心和警务室设立“小哥驿站”，为外卖配送员提供饮水、休憩、充电、如厕、法律援助等项服务，解决其实际困难。此外，还在“小哥驿站”设立读书角，摆放党建相关书籍报刊。

在服务与激励之外，宁河区还通过机制建设确保治理实效。为构建长效运行管理机制，区总工会通过岗前培训、动态考核等机制，规范“外卖骑手平安观察员”队伍管理。建立线索收集、处置、反馈的闭环流程，确保外卖配送员收集的违规充电、消防通道堵塞等隐患线索得到及时处置。推动“工会+公安+行业”基层治理机制深化，吸纳更多新就业群体参与基层治理，形成服务和治理的双向赋能，为新就业群体融入城市治理提供渠道。

宁河区总工会通过“工会+公安+行业”的三方协同，将外卖配送员等新就业形态劳动者转化为基层治理的新力量，构建起“以服务换治理”的双向赋能模式。

（天津工人报记者吴淑平）配资公司网

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